(Senior) Sales Manager (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Als (Senior) Sales Manager (m/w/d) übernehmen Sie die volle Verantwortung für einen klar definierten Umsatzbereich im DACH-B2B-Markt.

• Sie prägen die vertriebs- und ergebnisorientierte Rolle durch eigenständigen Kundenkontakt und den Aufbau nachhaltiger Beziehungen.
• Sie führen qualifizierte Beratungs- und Verkaufsgespräche mit Entscheidern vollständig digital über Telefon und moderne Meeting-Tools.
• Sie steuern Ihren Sales-Funnel strukturiert und entwickeln Ihre Abschlussstärke kontinuierlich weiter.
• Sie gestalten in einem dynamischen Umfeld den Wandel von XING aktiv mit und bringen neue Impulse in die Sales-Organisation ein.
• Sie reflektieren regelmäßig Ihre Ergebnisse, um gezielte Maßnahmen zur Erreichung Ihrer Wachstumsziele abzuleiten.

Anforderungen

• Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb oder Account Management, idealerweise im HR-Tech-Umfeld.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an der aktiven Führung von Verkaufsgesprächen.
• Eigenständige Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität im Vertriebsalltag.
• Sichere Anwendung von CRM-Systemen als zentrales Arbeits- und Steuerungsinstrument.
• Verbindlichkeit, Ausdauer und ein souveränes Auftreten in digitalen Vertriebskanälen.
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Wir bieten

• Attraktives Vergütungspaket inklusive eines ungedeckelten, erfolgsabhängigen Gehaltsanteils.
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten für eine bessere Work-Life-Balance.
• Umfangreiches Weiterbildungsangebot durch die interne New Work Academy.
• Subventionierung von Sportangeboten und vielfältige Gesundheitsinitiativen.
• Modernstes technisches Equipment für mobiles Arbeiten und digitale Kollaboration.
• Ein offenes, herzliches Team sowie regelmäßige Events, um gemeinsame Erfolge zu feiern.

Arbeitszeit

Vollzeit